Se manifestaron exigiendo transparencia y fin a malos tratos en la Salud.
Calama, 5 julio 2022.
No dio para más el sistema administrativo de la dirección del Hospital Carlos Cisternas, que prácticamente obligó a los profesionales, técnicos y personal en general a manifestarse contra la actual Dirección y exigir la salida del Director de este centro de salud de la comuna.
La Fenats Nacional en Calama respaldó la movilización que realizaron los afectados que acusan malos tratos profesionales y a el personal en general, la insolencia y la falta de criterio que actualmente aplica la Dirección, quien se ha negado a aplicar sanciones a jefaturas y aplicar sumarios por las denuncias de los problemas existentes en este hospital calameño.
Se movilizaron y protestaron en el frontis del edificio de salud, para también demostrar la molestia en la Dirección de este hospital que no deja de sorprender por la forma de ser administrado han señalado los funcionarios afectados.
Cabe destacar que en reiteradas oportunidades se han echo denunciar de graves irregularidades, malos tratos y falta a la ética; sin tener respuesta de la Dirección, hay denuncia que inclusive demuestran mal uso de implementos médicos en atenciones particulares entre otros, pero no hay sumarios ni investigaciones se ha dicho.
COMUNICADO CAPITULO MEDICO CALAMA Y MEDICOS VENEZOLANOS
Como Multigremial de médicos del Hospital de Calama, conformada por el Capítulo Médico COLMED HCC y la Asociación de Médicos Venezolanos de Calama A.G. exponemos nuestra más profunda preocupación antes los hechos y denuncias realizadas en estos últimos meses en nuestro
hospital y que hoy son parte de las demandas que Fenats Nacional ha realizado públicamente.
Queremos informar también que hemos sido testigos y presentado formalmente muchos hechos que podrían ser considerados como mala gestión clínica y administrativa, maltrato, acoso o Negación de Servicio por parte del Director del Hospital de Calama Sr. Milton Olave Escobar.
Ambos gremios hemos seguido el conducto regular para pedir explicaciones y denunciar hacia autoridades superiores.
En este sentido, se han realizado sendas presentaciones por medio del COLMED Regional El Loa y la Directiva Nacional del COLMED a nuestra Ministra de Salud hace un par de meses.
Son muchas las situaciones tanto de funcionamiento de unidades hospitalarias bajo normas técnicas deficientes como fallas en gestión de insumos y medicamentos para nuestros usuarios, junto con errores y abusos en los contratos médicos, especialmente de médicos venezolanos, que han llegado a suplir la falta de especialistas, tan necesarios para la atención de los calameños y calameñas.
Desde que asumió el actual Equipo Directivo del hospital, no se ha tomado en cuenta las opiniones ni sugerencias de los médicos del hospital, optando por decisiones erróneas, arbitrarias e ineficaces en gestión clínica, cambios injustificados al organigrama hospitalario junto con contratación de personal en cargos inexistentes, todo lo cual sumado al muy mal clima laboral existente y las múltiples denuncias sobre acoso laboral, que ya han sido presentadas en ACHS, Tribunales del Trabajo, etc., hacen insostenible el trabajo diario clínico tanto de médicos como del resto del personal
de nuestra institución.
Desde hace meses que hemos estado esperando los cambios necesarios para poder enfrentar el desafío de entregar una salud digna a nuestra población beneficiaria, por lo que nos vemos en la obligación de declararnos en alerta, en reflexión y sin descartar ningún tipo de movilización, si esto
sirve para que las autoridades locales actúen en derecho y acorde a la gravedad de lo que actualmente ocurre en Calama.
